Bengaluru, Um die Lücke zwischen Wissenschaft und Industrie zu schließen, unterzeichneten die National Skill Development Corporation (NSDC) und die Visvesvaraya Technological University (VTU) am Donnerstag in Bengaluru ein Memorandum of Understanding.

Laut NSDC zielt die Partnerschaft darauf ab, an 150 mit der VTU verbundenen Hochschulen Kompetenzzentren einzurichten und an ausgewählten Ingenieurhochschulen Kompetenzzentren einzurichten.

Die Idee besteht darin, etwa 240 Studenten jeder Hochschule für das Future Skills-Programm des Pradhan Mantri Kaushal Vikas Yojna, dem Flaggschiffprogramm der Skill India Mission, einzuschreiben.

Ved Mani Tiwari, CEO von NSDC und NSDC International, sagte bei der Veranstaltung, dass die Idee bei der Gründung des NSDC vor drei Jahren darin bestand, die Trennung zwischen beruflicher und allgemeiner Bildung zu beseitigen.

„Nach Covid hat sich die Art und Weise, wie globale Unternehmen rekrutieren, verändert, und der bloße Abschluss ist nicht mehr ausschlaggebend“, fügte er hinzu.

Ihm zufolge ist die Partnerschaft zwischen VTU und NSDC sehr wichtig, da sie fortgeschrittene Kompetenzprogramme in den akademischen Rahmen integrieren wird.

„Diese Zusammenarbeit verbessert die Beschäftigungsfähigkeit der indischen Jugend und fördert gleichzeitig eine Kultur der Innovation und Exzellenz. Es befähigt sie, in Bereichen wie KI, maschinelles Lernen und Robotik eine Führungsrolle zu übernehmen und die Zukunft von Technologie und Industrie voranzutreiben“, sagte Tiwari.

S. Vidya Shankar, Vizekanzlerin der VTU, sagte, dass VTU-Studenten im Rahmen der Zusammenarbeit die Möglichkeit haben werden, am „Hack to Hire“-Hackathon teilzunehmen, bei dem sie KI-basierte Problemstellungen angehen und mit einigen der innovativsten Unternehmen Indiens um Stellenangebote konkurrieren können Startups.

„Diese Partnerschaft zwischen NSDC und VTU markiert einen transformativen Schritt hin zu einem stärker integrierten und kompetenzorientierten Bildungssystem und setzt neue Maßstäbe für die Hochschulbildung und die Arbeitskräftebereitschaft in Indien“, fügte Shankar hinzu.

NSDC, ein öffentlich-privates Partnerschaftsunternehmen, das dem Ministerium für Kompetenzentwicklung und Unternehmertum untersteht, hat die Aufgabe, im Land ein Kompetenzökosystem zu schaffen. Es bietet Unterstützung für Unternehmen, Start-ups, Unternehmen und Organisationen, die Wirkung erzielen, indem sie potenziellen Arbeitskräften eine Welt voller Möglichkeiten für zukunftsweisende Fähigkeiten bieten.