Le National Samsung Electronics Union (NSEU), le plus grand syndicat avec 28 000 membres, a annoncé la semaine dernière son intention de faire grève, affirmant que l'objectif était de perturber la production.
Ce nombre représente environ 22 pour cent des effectifs totaux de Samsung Electronics, soit environ 125 000 personnes. Le nombre réel de travailleurs syndiqués participant à la grève reste incertain et la probabilité de perturbations majeures de la production pourrait être faible, rapporte l'agence de presse Yonhap.
Durant ces trois jours, les travailleurs syndiqués prévoient d'organiser des rassemblements devant l'entrée des locaux de l'entreprise à Hwaseong, à 45 kilomètres au sud de Séoul, entre autres activités de grève.
Depuis janvier, les deux parties ont tenu plusieurs cycles de négociations, mais n'ont pas réussi à réduire leurs divergences sur le taux d'augmentation des salaires, le système de vacances et les primes.
Le syndicat a réclamé une journée de vacances pour tous les salariés et une augmentation salariale significative pour les 855 membres qui n'ont pas signé l'accord de négociation salariale de 2024.
Le syndicat a également demandé à l'entreprise d'offrir davantage de congés payés et de compenser les pertes économiques subies lors des grèves non rémunérées.
En juin, les travailleurs syndiqués de Samsung Electronics ont mené une grève d'une journée, marquant la première grève dans l'entreprise.
Le NSEU a déclaré que l'entreprise avait refusé d'accepter aucune de ses revendications au cours de la période d'ajustement de deux semaines qui a débuté le 13 juin et qu'à moins que des progrès ne soient réalisés dans les négociations au cours de la grève de cette semaine, elle organisera une autre grève de cinq jours à partir du 15 juillet.
Ce nombre représente environ 22 pour cent des effectifs totaux de Samsung Electronics, soit environ 125 000 personnes. Le nombre réel de travailleurs syndiqués participant à la grève reste incertain et la probabilité de perturbations majeures de la production pourrait être faible, rapporte l'agence de presse Yonhap.
Durant ces trois jours, les travailleurs syndiqués prévoient d'organiser des rassemblements devant l'entrée des locaux de l'entreprise à Hwaseong, à 45 kilomètres au sud de Séoul, entre autres activités de grève.
Depuis janvier, les deux parties ont tenu plusieurs cycles de négociations, mais n'ont pas réussi à réduire leurs divergences sur le taux d'augmentation des salaires, le système de vacances et les primes.
Le syndicat a réclamé une journée de vacances pour tous les salariés et une augmentation salariale significative pour les 855 membres qui n'ont pas signé l'accord de négociation salariale de 2024.
Le syndicat a également demandé à l'entreprise d'offrir davantage de congés payés et de compenser les pertes économiques subies lors des grèves non rémunérées.
En juin, les travailleurs syndiqués de Samsung Electronics ont mené une grève d'une journée, marquant la première grève dans l'entreprise.
Le NSEU a déclaré que l'entreprise avait refusé d'accepter aucune de ses revendications au cours de la période d'ajustement de deux semaines qui a débuté le 13 juin et qu'à moins que des progrès ne soient réalisés dans les négociations au cours de la grève de cette semaine, elle organisera une autre grève de cinq jours à partir du 15 juillet.
