ന്യൂഡൽഹി, ഹിന്ദുസ്ഥാൻ പെട്രോളിയം കോർപ്പറേഷൻ ലിമിറ്റഡിലെ (എച്ച്പിസിഎൽ) ഉയർന്ന ജോലിക്കായി അഭിമുഖം നടത്തിയ എല്ലാ ഉദ്യോഗാർത്ഥികളെയും സർക്കാർ ഹെഡ്ഹണ്ടർ പിഇഎസ്ബി നിരസിച്ചു, ഇത് വർഷങ്ങളായി ഒരു സംസ്ഥാന എണ്ണ കമ്പനിയിലെ റോളിന് അനുയോജ്യമായ ഒരു ഉദ്യോഗാർത്ഥിയെ ബോർഡ് കണ്ടെത്താത്തതിൻ്റെ മൂന്നാമത്തെ ഉദാഹരണമാണ്. .
പബ്ലിക് എൻ്റർപ്രൈസസ് സെലക്ഷൻ ബോർഡ് (പിഇഎസ്ബി) ജൂൺ 14-ന് എച്ച്പിസിഎൽ ബോർഡിലെ ഒരു ഡയറക്ടറും ഇന്ദ്രപ്രസ്ഥ ഗ്യാസ് ലിമിറ്റഡിൻ്റെ (ഐജിഎൽ) മാനേജിംഗ് ഡയറക്ടറും ഉൾപ്പെടെ എട്ട് ഉദ്യോഗാർത്ഥികളെ അഭിമുഖം നടത്തിയെങ്കിലും അവരെയെല്ലാം നിരസിച്ചു.
"എച്ച്പിസിഎൽ ചെയർമാനും മാനേജിംഗ് ഡയറക്ടർ (സിഎംഡി) സ്ഥാനത്തേക്ക് ഒരു സ്ഥാനാർത്ഥിയെയും ബോർഡ് ശുപാർശ ചെയ്തിട്ടില്ല, കൂടാതെ സെർച്ച്-കം-സെലക്ഷൻ കമ്മിറ്റി (എസ്‌സിഎസ്‌സി) ഉൾപ്പെടെയുള്ള തിരഞ്ഞെടുപ്പിനായി ഉചിതമായ തുടർ നടപടി തിരഞ്ഞെടുക്കാൻ പെട്രോളിയം പ്രകൃതി വാതക മന്ത്രാലയത്തെ ഉപദേശിച്ചു. ) അല്ലെങ്കിൽ യോഗ്യതയുള്ള അതോറിറ്റിയുടെ അംഗീകാരത്തോടെ ഉചിതമെന്ന് കരുതുന്നു," PESB പാനൽ ഒരു വിജ്ഞാപനത്തിൽ പറഞ്ഞു.2024 സെപ്റ്റംബർ 1-ന് എച്ച്പിസിഎൽ സിഎംഡി സ്ഥാനം ഒഴിഞ്ഞുകിടക്കും, നിലവിലെ പുഷ്പകുമാർ ജോഷി 60 വയസ്സ് തികയുമ്പോൾ വിരമിക്കും.
ഇന്ത്യൻ ഓയിൽ കോർപ്പറേഷൻ (ഐഒസി), ഓയിൽ ആൻഡ് നാച്ചുറൽ ഗ്യാസ് കോർപ്പറേഷൻ (ഒഎൻജിസി) എന്നിവയിലെ ഉയർന്ന ജോലിക്ക് അനുയോജ്യരായ ആരെയും പിഇഎസ്ബി മുമ്പ് കണ്ടെത്തിയിരുന്നില്ല. ഇത് ഐഒസിയിൽ ജോലി ചെയ്യുന്നയാൾക്ക് അധിക വാർഷിക പ്രായം കഴിഞ്ഞിട്ടും ഒരു വർഷം കൂടി അധികമായി ജോലിയിൽ പ്രവേശിക്കാനും വിരമിച്ച എക്സിക്യൂട്ടീവിന് ഒഎൻജിസിയിൽ ചുമതല നൽകാനും ഇടയാക്കി.
PESB, 2021 ജൂൺ 3-ന്, ഇന്ത്യയിലെ ഏറ്റവും വലിയ എണ്ണ-വാതക ഉൽപ്പാദകരായ ONGC-യുടെ തലപ്പത്തേക്ക് സേവനമനുഷ്ഠിക്കുന്ന രണ്ട് IAS ഓഫീസർമാർ ഉൾപ്പെടെ ഒമ്പത് ഉദ്യോഗാർത്ഥികളെ അഭിമുഖം നടത്തി. എന്നാൽ മുതിർന്ന ഉദ്യോഗസ്ഥരായ അവിനാഷ് ജോഷി, നീരജ് വർമ, മാംഗ്ലൂർ റിഫൈനറി ആൻഡ് പെട്രോകെമിക്കൽസ് ലിമിറ്റഡ് (എംആർപിഎൽ) ഡയറക്ടർ-ഫിനാൻസ് പൊമില ജസ്പാൽ, ടെക്നോളജി ആൻഡ് ഫീൽഡ് സർവീസുകളുടെ ഒഎൻജിസി ഡയറക്ടർ ഓം പ്രകാശ് സിങ് എന്നിവരെയോ അനുയോജ്യരായില്ലെന്ന് കണ്ടെത്തി.അതിനുശേഷം മന്ത്രാലയം ഒരു സെർച്ച് കം സെലക്ഷൻ പാനൽ രൂപീകരിക്കുകയും ഭാരത് പെട്രോളിയം കോർപ്പറേഷൻ ലിമിറ്റഡിൽ (ബിപിസിഎൽ) നിന്ന് 60 വയസ്സ് തികഞ്ഞ ശേഷം വിരമിച്ച അരുൺ കുമാർ സിങ്ങിനെ ഒഎൻജിസിയുടെ തലവനായി നിയമിക്കുകയും ചെയ്തു. സിംഗ് ആദ്യം അപേക്ഷിക്കാൻ യോഗ്യനല്ലായിരുന്നു, എന്നാൽ 60 വയസ്സ് കഴിഞ്ഞ വ്യക്തികളെ പരിഗണിക്കാൻ അനുവദിക്കുന്നതിനായി യോഗ്യതാ നിയമം മാറ്റി. 2025 ഡിസംബറിൽ അവസാനിക്കുന്ന മൂന്ന് വർഷത്തെ കാലാവധിയാണ് അദ്ദേഹത്തിന് ലഭിച്ചത്.
ഐഒസിയുടെ കാര്യത്തിൽ, പിഇഎസ്ബി, കഴിഞ്ഞ വർഷം മേയിൽ, 2023 ഓഗസ്റ്റിൽ 60 വയസ്സ് തികഞ്ഞ ശേഷം വിരമിക്കാനിരുന്ന ശ്രീകാന്ത് മാധവ് വൈദ്യയെ മാറ്റാൻ ഒരു ശുപാർശയും നൽകിയില്ല. പാനൽ ചെന്നൈ പെട്രോളിയം കോർപ്പറേഷൻ ഉൾപ്പെടെ 10 ഉദ്യോഗാർത്ഥികളെ അഭിമുഖം നടത്തി. ലിമിറ്റഡ് (CPCL) മാനേജിംഗ് ഡയറക്ടർ അരവിന്ദ് കുമാർ.
ഇതിന് പിന്നാലെയാണ് അപൂർവ നീക്കം. 2020 ജൂലായ് 1-ന് ഇന്ത്യയിലെ ഏറ്റവും വലിയ എണ്ണക്കമ്പനിയുടെ ചെയർമാനായി ചുമതലയേറ്റ വൈദ്യ, ഒരു വർഷത്തേക്ക് "കരാർ അടിസ്ഥാനത്തിൽ പുനർ നിയമനം" നടത്തി, "തൻ്റെ സൂപ്പർഅനുവേഷൻ തീയതിക്കപ്പുറം, അതായത് 2023 സെപ്റ്റംബർ 1 മുതൽ ഓഗസ്റ്റ് വരെ പ്രാബല്യത്തിൽ. 31, 2024", 2023 ഓഗസ്റ്റ് 4-ലെ ഔദ്യോഗിക ഉത്തരവ് പ്രകാരം.ഈ മാസം, ഇന്ത്യൻ ഓയിൽ കോർപ്പറേഷൻ്റെ (ഐഒസി) പുതിയ ചെയർമാനായി എണ്ണ മന്ത്രാലയം അപേക്ഷ ക്ഷണിച്ചു. പിഇഎസ്ബി ചെയർപേഴ്‌സൻ്റെ നേതൃത്വത്തിലുള്ള മൂന്നംഗ സെർച്ച് കം സെലക്ഷൻ കമ്മിറ്റിയാണ് തിരഞ്ഞെടുപ്പ് നടത്തുക, ഓയിൽ സെക്രട്ടറിയും മുൻ എച്ച്പിസിഎൽ ചെയർമാനുമായ എംകെ സുരാന അംഗങ്ങളാണ്.
പ്രമുഖ സ്ഥാപനങ്ങളിൽ നിന്ന് ബിരുദാനന്തര ബിരുദവും നേതൃസ്ഥാനങ്ങളിൽ അഞ്ച് വർഷത്തിൽ കുറയാത്ത പ്രവൃത്തിപരിചയവുമുള്ള എൻജിനീയർമാർ, ചാർട്ടേഡ് അക്കൗണ്ടൻ്റുമാർ, കോസ്റ്റ് അക്കൗണ്ടൻ്റുമാർ എന്നിവരിൽ നിന്ന് ജൂലൈ 3-നകം അപേക്ഷകൾ തേടിയിട്ടുണ്ട്. ഇൻ്റേണൽ വിഭാഗത്തിന് 58 വയസ്സിൽ കൂടരുതെന്നാണ് പ്രായപരിധി നിശ്ചയിച്ചിരിക്കുന്നത്. ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾക്ക് 57 വയസ്സ്, കൂടാതെ 60 വയസ്സ് വിരമിക്കൽ പ്രായം, പരസ്യം അനുസരിച്ച്.
61 വയസ്സ് തികയാത്ത ആരെയും ജോലിയിലേക്ക് പരിഗണിക്കാൻ അനുവദിക്കണമെന്ന് മന്ത്രാലയം ആദ്യം നിർദ്ദേശിച്ചു. ഇതാണ് വൈദ്യയെ ജോലിക്ക് യോഗ്യനാക്കിയത്. എന്നിരുന്നാലും, ഈ നിർദ്ദേശം പ്രധാനമന്ത്രിയുടെ ഓഫീസിൽ (പിഎംഒ) അനുകൂലിച്ചില്ല.അതിനുശേഷം, സർക്കാർ പൊതുമേഖലാ സ്ഥാപനങ്ങളുടെ തലവനെ റിട്ടയർമെൻ്റ് പ്രായമായി 60 വയസ്സാക്കി നിയമിക്കുന്ന പഴയ സമ്പ്രദായത്തിലേക്ക് പുനഃസ്ഥാപിക്കുകയും അപേക്ഷകൾ ക്ഷണിക്കുകയും ചെയ്തു.
വൈദ്യയ്ക്ക് മുമ്പ്, ഒരു മഹാരത്‌ന പൊതുമേഖലാ സ്ഥാപനത്തിൻ്റെ ഒരു ചെയർമാനും സമീപ വർഷങ്ങളിൽ 60 വർഷത്തിനപ്പുറം നീട്ടിനൽകിയിരുന്നില്ല. വാസ്‌തവത്തിൽ, രഞ്ജൻ കുമാർ മൊഹപത്രയ്ക്ക് ഐഒസിയുടെ ഡയറക്ടറായി (ഹ്യൂമൻ റിസോഴ്‌സ്) 8 മാസത്തെ കാലാവധി നീട്ടിനൽകുന്നത് സർക്കാർ കഴിഞ്ഞ വർഷം നിഷേധിച്ചിരുന്നു.
പൊതുമേഖലാ സ്ഥാപനങ്ങളിൽ ബോർഡ് ലെവൽ തസ്തികകൾ നിയമിക്കുന്നതിന് നിലവിലുള്ള നിയമങ്ങൾ റിട്ടയർമെൻ്റിന് മുമ്പ് കുറഞ്ഞത് രണ്ട് വർഷത്തെ സേവനവും പുറത്തുനിന്നുള്ള സ്ഥാനാർത്ഥികളുടെ കാര്യത്തിൽ മൂന്ന് വർഷവും ശേഷിക്കുന്ന ആന്തരിക വ്യക്തിയുടെ സ്ഥാനാർത്ഥിത്വം പരിഗണിക്കാൻ അനുവദിക്കുന്നു.ജൂൺ 14-ലെ HPCL ടോപ്പ് ജോബ് വിജ്ഞാപനത്തിൽ PESB, HPCL റിഫൈനറികളുടെ ഡയറക്ടർ ഷുൺമുഖവേൽ ഭരതൻ, കമ്പനിയുടെ നാല് എക്സിക്യൂട്ടീവ് ഡയറക്ടർമാരായ അനുജ് കുമാർ ജെയിൻ, സുബോധ് ബത്ര, കെ വിനോദ്, സന്ദീപ് മഹേശ്വരി എന്നിവരെ അഭിമുഖം നടത്തിയതായി അറിയിച്ചു. ഐഒസി, ഗെയിൽ, ഐജിഎൽ മാനേജിംഗ് ഡയറക്ടർ കമൽ കിഷോർ ചതിവാളിൻ്റെ ഒരു എക്സിക്യൂട്ടീവ് ഡയറക്‌ടറെയും ഇത് അഭിമുഖം നടത്തി.
HPCL ടോപ്പ് ജോലിക്ക് അനുയോജ്യമല്ലെന്ന് കണ്ടെത്തിയതായി ബോർഡ് പറഞ്ഞു.
പബ്ലിക് എൻ്റർപ്രൈസസ് സെലക്ഷൻ ബോർഡ് (പിഇഎസ്ബി) ജൂൺ 14-ന് എച്ച്പിസിഎൽ ബോർഡിലെ ഒരു ഡയറക്ടറും ഇന്ദ്രപ്രസ്ഥ ഗ്യാസ് ലിമിറ്റഡിൻ്റെ (ഐജിഎൽ) മാനേജിംഗ് ഡയറക്ടറും ഉൾപ്പെടെ എട്ട് ഉദ്യോഗാർത്ഥികളെ അഭിമുഖം നടത്തിയെങ്കിലും അവരെയെല്ലാം നിരസിച്ചു.
"എച്ച്പിസിഎൽ ചെയർമാനും മാനേജിംഗ് ഡയറക്ടർ (സിഎംഡി) സ്ഥാനത്തേക്ക് ഒരു സ്ഥാനാർത്ഥിയെയും ബോർഡ് ശുപാർശ ചെയ്തിട്ടില്ല, കൂടാതെ സെർച്ച്-കം-സെലക്ഷൻ കമ്മിറ്റി (എസ്‌സിഎസ്‌സി) ഉൾപ്പെടെയുള്ള തിരഞ്ഞെടുപ്പിനായി ഉചിതമായ തുടർ നടപടി തിരഞ്ഞെടുക്കാൻ പെട്രോളിയം പ്രകൃതി വാതക മന്ത്രാലയത്തെ ഉപദേശിച്ചു. ) അല്ലെങ്കിൽ യോഗ്യതയുള്ള അതോറിറ്റിയുടെ അംഗീകാരത്തോടെ ഉചിതമെന്ന് കരുതുന്നു," PESB പാനൽ ഒരു വിജ്ഞാപനത്തിൽ പറഞ്ഞു.2024 സെപ്റ്റംബർ 1-ന് എച്ച്പിസിഎൽ സിഎംഡി സ്ഥാനം ഒഴിഞ്ഞുകിടക്കും, നിലവിലെ പുഷ്പകുമാർ ജോഷി 60 വയസ്സ് തികയുമ്പോൾ വിരമിക്കും.
ഇന്ത്യൻ ഓയിൽ കോർപ്പറേഷൻ (ഐഒസി), ഓയിൽ ആൻഡ് നാച്ചുറൽ ഗ്യാസ് കോർപ്പറേഷൻ (ഒഎൻജിസി) എന്നിവയിലെ ഉയർന്ന ജോലിക്ക് അനുയോജ്യരായ ആരെയും പിഇഎസ്ബി മുമ്പ് കണ്ടെത്തിയിരുന്നില്ല. ഇത് ഐഒസിയിൽ ജോലി ചെയ്യുന്നയാൾക്ക് അധിക വാർഷിക പ്രായം കഴിഞ്ഞിട്ടും ഒരു വർഷം കൂടി അധികമായി ജോലിയിൽ പ്രവേശിക്കാനും വിരമിച്ച എക്സിക്യൂട്ടീവിന് ഒഎൻജിസിയിൽ ചുമതല നൽകാനും ഇടയാക്കി.
PESB, 2021 ജൂൺ 3-ന്, ഇന്ത്യയിലെ ഏറ്റവും വലിയ എണ്ണ-വാതക ഉൽപ്പാദകരായ ONGC-യുടെ തലപ്പത്തേക്ക് സേവനമനുഷ്ഠിക്കുന്ന രണ്ട് IAS ഓഫീസർമാർ ഉൾപ്പെടെ ഒമ്പത് ഉദ്യോഗാർത്ഥികളെ അഭിമുഖം നടത്തി. എന്നാൽ മുതിർന്ന ഉദ്യോഗസ്ഥരായ അവിനാഷ് ജോഷി, നീരജ് വർമ, മാംഗ്ലൂർ റിഫൈനറി ആൻഡ് പെട്രോകെമിക്കൽസ് ലിമിറ്റഡ് (എംആർപിഎൽ) ഡയറക്ടർ-ഫിനാൻസ് പൊമില ജസ്പാൽ, ടെക്നോളജി ആൻഡ് ഫീൽഡ് സർവീസുകളുടെ ഒഎൻജിസി ഡയറക്ടർ ഓം പ്രകാശ് സിങ് എന്നിവരെയോ അനുയോജ്യരായില്ലെന്ന് കണ്ടെത്തി.അതിനുശേഷം മന്ത്രാലയം ഒരു സെർച്ച് കം സെലക്ഷൻ പാനൽ രൂപീകരിക്കുകയും ഭാരത് പെട്രോളിയം കോർപ്പറേഷൻ ലിമിറ്റഡിൽ (ബിപിസിഎൽ) നിന്ന് 60 വയസ്സ് തികഞ്ഞ ശേഷം വിരമിച്ച അരുൺ കുമാർ സിങ്ങിനെ ഒഎൻജിസിയുടെ തലവനായി നിയമിക്കുകയും ചെയ്തു. സിംഗ് ആദ്യം അപേക്ഷിക്കാൻ യോഗ്യനല്ലായിരുന്നു, എന്നാൽ 60 വയസ്സ് കഴിഞ്ഞ വ്യക്തികളെ പരിഗണിക്കാൻ അനുവദിക്കുന്നതിനായി യോഗ്യതാ നിയമം മാറ്റി. 2025 ഡിസംബറിൽ അവസാനിക്കുന്ന മൂന്ന് വർഷത്തെ കാലാവധിയാണ് അദ്ദേഹത്തിന് ലഭിച്ചത്.
ഐഒസിയുടെ കാര്യത്തിൽ, പിഇഎസ്ബി, കഴിഞ്ഞ വർഷം മേയിൽ, 2023 ഓഗസ്റ്റിൽ 60 വയസ്സ് തികഞ്ഞ ശേഷം വിരമിക്കാനിരുന്ന ശ്രീകാന്ത് മാധവ് വൈദ്യയെ മാറ്റാൻ ഒരു ശുപാർശയും നൽകിയില്ല. പാനൽ ചെന്നൈ പെട്രോളിയം കോർപ്പറേഷൻ ഉൾപ്പെടെ 10 ഉദ്യോഗാർത്ഥികളെ അഭിമുഖം നടത്തി. ലിമിറ്റഡ് (CPCL) മാനേജിംഗ് ഡയറക്ടർ അരവിന്ദ് കുമാർ.
ഇതിന് പിന്നാലെയാണ് അപൂർവ നീക്കം. 2020 ജൂലായ് 1-ന് ഇന്ത്യയിലെ ഏറ്റവും വലിയ എണ്ണക്കമ്പനിയുടെ ചെയർമാനായി ചുമതലയേറ്റ വൈദ്യ, ഒരു വർഷത്തേക്ക് "കരാർ അടിസ്ഥാനത്തിൽ പുനർ നിയമനം" നടത്തി, "തൻ്റെ സൂപ്പർഅനുവേഷൻ തീയതിക്കപ്പുറം, അതായത് 2023 സെപ്റ്റംബർ 1 മുതൽ ഓഗസ്റ്റ് വരെ പ്രാബല്യത്തിൽ. 31, 2024", 2023 ഓഗസ്റ്റ് 4-ലെ ഔദ്യോഗിക ഉത്തരവ് പ്രകാരം.ഈ മാസം, ഇന്ത്യൻ ഓയിൽ കോർപ്പറേഷൻ്റെ (ഐഒസി) പുതിയ ചെയർമാനായി എണ്ണ മന്ത്രാലയം അപേക്ഷ ക്ഷണിച്ചു. പിഇഎസ്ബി ചെയർപേഴ്‌സൻ്റെ നേതൃത്വത്തിലുള്ള മൂന്നംഗ സെർച്ച് കം സെലക്ഷൻ കമ്മിറ്റിയാണ് തിരഞ്ഞെടുപ്പ് നടത്തുക, ഓയിൽ സെക്രട്ടറിയും മുൻ എച്ച്പിസിഎൽ ചെയർമാനുമായ എംകെ സുരാന അംഗങ്ങളാണ്.
പ്രമുഖ സ്ഥാപനങ്ങളിൽ നിന്ന് ബിരുദാനന്തര ബിരുദവും നേതൃസ്ഥാനങ്ങളിൽ അഞ്ച് വർഷത്തിൽ കുറയാത്ത പ്രവൃത്തിപരിചയവുമുള്ള എൻജിനീയർമാർ, ചാർട്ടേഡ് അക്കൗണ്ടൻ്റുമാർ, കോസ്റ്റ് അക്കൗണ്ടൻ്റുമാർ എന്നിവരിൽ നിന്ന് ജൂലൈ 3-നകം അപേക്ഷകൾ തേടിയിട്ടുണ്ട്. ഇൻ്റേണൽ വിഭാഗത്തിന് 58 വയസ്സിൽ കൂടരുതെന്നാണ് പ്രായപരിധി നിശ്ചയിച്ചിരിക്കുന്നത്. ഉദ്യോഗാർത്ഥികൾക്ക് 57 വയസ്സ്, കൂടാതെ 60 വയസ്സ് വിരമിക്കൽ പ്രായം, പരസ്യം അനുസരിച്ച്.
61 വയസ്സ് തികയാത്ത ആരെയും ജോലിയിലേക്ക് പരിഗണിക്കാൻ അനുവദിക്കണമെന്ന് മന്ത്രാലയം ആദ്യം നിർദ്ദേശിച്ചു. ഇതാണ് വൈദ്യയെ ജോലിക്ക് യോഗ്യനാക്കിയത്. എന്നിരുന്നാലും, ഈ നിർദ്ദേശം പ്രധാനമന്ത്രിയുടെ ഓഫീസിൽ (പിഎംഒ) അനുകൂലിച്ചില്ല.അതിനുശേഷം, സർക്കാർ പൊതുമേഖലാ സ്ഥാപനങ്ങളുടെ തലവനെ റിട്ടയർമെൻ്റ് പ്രായമായി 60 വയസ്സാക്കി നിയമിക്കുന്ന പഴയ സമ്പ്രദായത്തിലേക്ക് പുനഃസ്ഥാപിക്കുകയും അപേക്ഷകൾ ക്ഷണിക്കുകയും ചെയ്തു.
വൈദ്യയ്ക്ക് മുമ്പ്, ഒരു മഹാരത്‌ന പൊതുമേഖലാ സ്ഥാപനത്തിൻ്റെ ഒരു ചെയർമാനും സമീപ വർഷങ്ങളിൽ 60 വർഷത്തിനപ്പുറം നീട്ടിനൽകിയിരുന്നില്ല. വാസ്‌തവത്തിൽ, രഞ്ജൻ കുമാർ മൊഹപത്രയ്ക്ക് ഐഒസിയുടെ ഡയറക്ടറായി (ഹ്യൂമൻ റിസോഴ്‌സ്) 8 മാസത്തെ കാലാവധി നീട്ടിനൽകുന്നത് സർക്കാർ കഴിഞ്ഞ വർഷം നിഷേധിച്ചിരുന്നു.
പൊതുമേഖലാ സ്ഥാപനങ്ങളിൽ ബോർഡ് ലെവൽ തസ്തികകൾ നിയമിക്കുന്നതിന് നിലവിലുള്ള നിയമങ്ങൾ റിട്ടയർമെൻ്റിന് മുമ്പ് കുറഞ്ഞത് രണ്ട് വർഷത്തെ സേവനവും പുറത്തുനിന്നുള്ള സ്ഥാനാർത്ഥികളുടെ കാര്യത്തിൽ മൂന്ന് വർഷവും ശേഷിക്കുന്ന ആന്തരിക വ്യക്തിയുടെ സ്ഥാനാർത്ഥിത്വം പരിഗണിക്കാൻ അനുവദിക്കുന്നു.ജൂൺ 14-ലെ HPCL ടോപ്പ് ജോബ് വിജ്ഞാപനത്തിൽ PESB, HPCL റിഫൈനറികളുടെ ഡയറക്ടർ ഷുൺമുഖവേൽ ഭരതൻ, കമ്പനിയുടെ നാല് എക്സിക്യൂട്ടീവ് ഡയറക്ടർമാരായ അനുജ് കുമാർ ജെയിൻ, സുബോധ് ബത്ര, കെ വിനോദ്, സന്ദീപ് മഹേശ്വരി എന്നിവരെ അഭിമുഖം നടത്തിയതായി അറിയിച്ചു. ഐഒസി, ഗെയിൽ, ഐജിഎൽ മാനേജിംഗ് ഡയറക്ടർ കമൽ കിഷോർ ചതിവാളിൻ്റെ ഒരു എക്സിക്യൂട്ടീവ് ഡയറക്‌ടറെയും ഇത് അഭിമുഖം നടത്തി.
HPCL ടോപ്പ് ജോലിക്ക് അനുയോജ്യമല്ലെന്ന് കണ്ടെത്തിയതായി ബോർഡ് പറഞ്ഞു.
