லண்டனில், இந்திய வம்சாவளியைச் சேர்ந்த வழக்கறிஞர் ஒருவர், இங்கிலாந்து சட்ட நிறுவனத்தில் இளைய பெண் சக ஊழியர்களுடன் பாலியல் உறவில் ஈடுபட்டது மூத்த மற்றும் அதிகாரத்தின் பதவியை தவறாகப் பயன்படுத்தியது என்று ஒழுக்காற்று நீதிமன்றம் தீர்ப்பளித்ததை அடுத்து, அவர் வழக்கறிஞராகப் பணியாற்றுவதில் இருந்து இரண்டு ஆண்டுகளுக்கு இடைநீக்கம் செய்யப்பட்டுள்ளார். .
ஜஸ்விந்தர் சிங் கில், 50, கடந்த மாதம் வழக்குரைஞர்கள் ஒழுங்குமுறை தீர்ப்பாயத்தை எதிர்கொண்டார், வழக்குரைஞர்கள் ஒழுங்குமுறை ஆணையம் (எஸ்ஆர்ஏ) "பதில் சொல்ல வேண்டிய வழக்கைக்" கண்டறிந்த பின்னர் வழக்குத் தொடர முடிவு செய்தது.
2015 மற்றும் 2020 க்கு இடையில், பெயரிடப்படாத பல பெண் சகாக்களுடன் கில் தகாத முறையில் நடந்து கொண்டதாகவும், ஒருமித்த பாலியல் உறவுகளைத் தொடங்கியதாகவும் சுதந்திர நீதிமன்றம் விசாரித்தது.
"அவரது நடத்தை... பொருத்தமற்றது, ஏனென்றால், நிறுவனத்தின் மூத்த பங்குதாரராகவும், நாற்பதுகளில் ஒரு வழக்கறிஞராகவும், தனக்கு இடையே உள்ளார்ந்த அதிகார ஏற்றத்தாழ்வு இருந்தபோது, பதிலளிப்பவர் [கில்] ஏற்றுக்கொண்டது போல், இளைய பெண் ஊழியர்களிடம் இவ்வாறு நடந்து கொண்டார். அவர்கள் ஒவ்வொருவரும், இளைய மற்றும் இளைய சகாக்களாக, அவருடன் ஈடுபட மறுப்பதையும்/அல்லது அவரது கோரிக்கைகளை நிராகரிப்பதையும் தடுத்திருக்கலாம்,” என்று கடந்த வாரத்தில் இருந்து தீர்ப்பாயத்தின் தீர்ப்பு ஆவணம் கூறுகிறது.
"பதிலளிப்பவர், பலமுறை, பணியிடத்தில் தனது செல்வாக்கு மற்றும் அதிகாரத்தின் நிலையைப் பயன்படுத்தி, அலுவலக உறவுகள், பாலியல் நோக்கத்தில், அவரால் தொடங்கப்பட்டு பின்பற்றப்படும் சூழ்நிலைகளை உருவாக்கினார்," என்று அது கூறுகிறது.
தீர்ப்பாயம் A. வங்கிகளின் தலைவரால் கையொப்பமிடப்பட்ட தீர்ப்பில், கில் ஒரு "அனுபவம் வாய்ந்த மற்றும் நன்கு மதிக்கப்படும் வழக்கறிஞர்" என்று குறிப்பிடுகிறார், அவர் ஒரு செழிப்பான வணிகத்தை உருவாக்கினார், ஆனால் அவர் ஒரு வழியில் அதிக இளைய ஊழியர்களிடம் நடந்து கொண்டார். "தவறானது மற்றும் பொருத்தமற்றது".
"இந்த வழக்கின் உண்மைச் சூழ்நிலைகள் மற்றும் தவறான நடத்தையின் தீவிரத்தன்மை குறித்த தீர்ப்பாயத்தின் மதிப்பீட்டிற்கு, இந்த வழக்கில் ஒரு நிலையான இடைநீக்கம் சரியான அனுமதியாக இருக்க வேண்டும் மற்றும் வழக்கறிஞர் தொழிலின் நற்பெயரைப் பாதுகாக்க எதுவும் தேவையில்லை," என்று அது மேலும் கூறியது.
தீர்ப்பாயத்தின் உத்தரவின்படி, மே 21 முதல் 24 மாதங்களுக்கு வழக்கறிஞராகப் பயிற்சி செய்வதிலிருந்து கில் இடைநீக்கம் செய்யப்படுவார், மேலும் விண்ணப்பச் செலவுகளான ஜிபிபி 85,501.10ஐயும் செலுத்த வேண்டும்.
24 மாத இடைநீக்கக் காலம் முடிவடைந்த பிறகு எந்த நேரத்திலும் இந்தக் கட்டுப்பாடுகளை மாற்ற அல்லது ரத்து செய்ய தீர்ப்பாயத்திற்கு விண்ணப்பிக்க உரிமை உள்ளது.
ஜஸ்விந்தர் சிங் கில், 50, கடந்த மாதம் வழக்குரைஞர்கள் ஒழுங்குமுறை தீர்ப்பாயத்தை எதிர்கொண்டார், வழக்குரைஞர்கள் ஒழுங்குமுறை ஆணையம் (எஸ்ஆர்ஏ) "பதில் சொல்ல வேண்டிய வழக்கைக்" கண்டறிந்த பின்னர் வழக்குத் தொடர முடிவு செய்தது.
2015 மற்றும் 2020 க்கு இடையில், பெயரிடப்படாத பல பெண் சகாக்களுடன் கில் தகாத முறையில் நடந்து கொண்டதாகவும், ஒருமித்த பாலியல் உறவுகளைத் தொடங்கியதாகவும் சுதந்திர நீதிமன்றம் விசாரித்தது.
"அவரது நடத்தை... பொருத்தமற்றது, ஏனென்றால், நிறுவனத்தின் மூத்த பங்குதாரராகவும், நாற்பதுகளில் ஒரு வழக்கறிஞராகவும், தனக்கு இடையே உள்ளார்ந்த அதிகார ஏற்றத்தாழ்வு இருந்தபோது, பதிலளிப்பவர் [கில்] ஏற்றுக்கொண்டது போல், இளைய பெண் ஊழியர்களிடம் இவ்வாறு நடந்து கொண்டார். அவர்கள் ஒவ்வொருவரும், இளைய மற்றும் இளைய சகாக்களாக, அவருடன் ஈடுபட மறுப்பதையும்/அல்லது அவரது கோரிக்கைகளை நிராகரிப்பதையும் தடுத்திருக்கலாம்,” என்று கடந்த வாரத்தில் இருந்து தீர்ப்பாயத்தின் தீர்ப்பு ஆவணம் கூறுகிறது.
"பதிலளிப்பவர், பலமுறை, பணியிடத்தில் தனது செல்வாக்கு மற்றும் அதிகாரத்தின் நிலையைப் பயன்படுத்தி, அலுவலக உறவுகள், பாலியல் நோக்கத்தில், அவரால் தொடங்கப்பட்டு பின்பற்றப்படும் சூழ்நிலைகளை உருவாக்கினார்," என்று அது கூறுகிறது.
தீர்ப்பாயம் A. வங்கிகளின் தலைவரால் கையொப்பமிடப்பட்ட தீர்ப்பில், கில் ஒரு "அனுபவம் வாய்ந்த மற்றும் நன்கு மதிக்கப்படும் வழக்கறிஞர்" என்று குறிப்பிடுகிறார், அவர் ஒரு செழிப்பான வணிகத்தை உருவாக்கினார், ஆனால் அவர் ஒரு வழியில் அதிக இளைய ஊழியர்களிடம் நடந்து கொண்டார். "தவறானது மற்றும் பொருத்தமற்றது".
"இந்த வழக்கின் உண்மைச் சூழ்நிலைகள் மற்றும் தவறான நடத்தையின் தீவிரத்தன்மை குறித்த தீர்ப்பாயத்தின் மதிப்பீட்டிற்கு, இந்த வழக்கில் ஒரு நிலையான இடைநீக்கம் சரியான அனுமதியாக இருக்க வேண்டும் மற்றும் வழக்கறிஞர் தொழிலின் நற்பெயரைப் பாதுகாக்க எதுவும் தேவையில்லை," என்று அது மேலும் கூறியது.
தீர்ப்பாயத்தின் உத்தரவின்படி, மே 21 முதல் 24 மாதங்களுக்கு வழக்கறிஞராகப் பயிற்சி செய்வதிலிருந்து கில் இடைநீக்கம் செய்யப்படுவார், மேலும் விண்ணப்பச் செலவுகளான ஜிபிபி 85,501.10ஐயும் செலுத்த வேண்டும்.
24 மாத இடைநீக்கக் காலம் முடிவடைந்த பிறகு எந்த நேரத்திலும் இந்தக் கட்டுப்பாடுகளை மாற்ற அல்லது ரத்து செய்ய தீர்ப்பாயத்திற்கு விண்ணப்பிக்க உரிமை உள்ளது.
