નવી દિલ્હી [ભારત], વડા પ્રધાનના અગ્ર સચિવ, પ્રમોદ કુમા મિશ્રાએ, સામાજિક-આર્થિક વિકાસ અને વૈશ્વિક અગ્રણીતા તરફના પ્રવાસમાં ભારત પોતાને શોધી રહેલા નિર્ણાયક મોર પર ભાર મૂક્યો અને જાહેર કર્યું કે ક્ષમતા નિર્માણ કમિશન (CBC) અમૃત જ્ઞાનનો વિકાસ કરી રહ્યું છે. કોશ, જાહેર વહીવટમાં શ્રેષ્ઠ પ્રથાઓનો ભંડાર, ભારતની નાગરિક સેવાની ક્ષમતા નિર્માણની જરૂરિયાતો પર કેન્દ્રીય તાલીમ સંસ્થા (CTI) વર્કશોપમાં બોલતા તેમણે તાલીમ સંસ્થાઓને વર્તમાન અને ભાવિ નાગરિક સાથે સંરેખિત કરીને તેમના તાલીમ કાર્યક્રમની ગુણવત્તા સુધારવાની સલાહ આપી. સેવાની જરૂરિયાતો મિશ્રાએ 2047 સુધીમાં વિકસી ભારતના ધ્યેયને સાકાર કરવા માટે સરકારની પ્રતિબદ્ધતાનો પુનરોચ્ચાર કર્યો, અર્થપૂર્ણ પરિવર્તન ચલાવવા, સુશાસનના સિદ્ધાંતોને જાળવી રાખવા અને કાર્યક્ષમ સેવાઓ પ્રદાન કરવા માટે નાગરિક કર્મચારીઓને સશક્ત બનાવવાના મહત્વ પર પ્રકાશ પાડ્યો, મિશ્રાએ નાગરિક-કેન્દ્રિતની જરૂરિયાત પર ભાર મૂક્યો. ક્ષમતા-નિર્માણ માટેનો અભિગમ મિશ્રાએ જણાવ્યું હતું કે, "ક્ષમતા-નિર્માણનો એકંદર અભિગમ તેના મૂળમાં નાગરિક-કેન્દ્રિતતા સાથે જોડાયેલો હોવો જોઈએ, અને ક્ષમતા-નિર્માણના દરેક પાસાઓ અને ઘટકને માત્ર વર્તમાન સંદર્ભમાં જ નહીં, પણ તેની સુસંગતતા માટે પણ તપાસવી જોઈએ. વિકાસી ભારત @2047 ના લાંબા ગાળાના લક્ષ્યો અને વિઝનને ધ્યાનમાં રાખીને. ક્ષમતા-નિર્માણ ઇકોસિસ્ટમ એ સુનિશ્ચિત કરવું જોઈએ કે નાગરિક કર્મચારીઓ ભાગીદારી કરવા અને આ વૃદ્ધિના માર્ગમાં ઉમેરવા માટે તૈયાર છે. તેમણે ભાર મૂક્યો હતો કે ક્ષમતા નિર્માણના દરેક પાસાઓ અને ઘટકોએ વિકાસ ભારત @2047 ના લાંબા ગાળાના લક્ષ્યો અને વિઝનને અનુરૂપ હોવું જોઈએ, મિશ્રાએ સરકારની વિકસતી ભૂમિકાને સ્વીકારતા જણાવ્યું હતું કે જ્યારે મેં અગાઉ એક વિશાળ વર્ગને કારણે મૂળભૂત જરૂરિયાતો પૂરી કરવા પર ધ્યાન કેન્દ્રિત કર્યું હતું. ગરીબી રેખાની નીચે જીવતી વસતી, અપેક્ષાઓ સુવિધાજનક ભૂમિકા તરફ વળી છે "આજના મહત્વાકાંક્ષી ભારત માટે, સરકારે સુવિધા આપનાર બનવું પડશે. નિયમનકારથી, આપણે સમર્થક બનવું પડશે. અને આ માટે, ઊંડી મૂળ માન્યતા અને વલણ છે. વિશાળ માનવ સંસાધનના રક્ષક તરીકે, ભારત સરકાર માટે આ સૌથી મોટો પડકાર છે", તેમણે આધુનિક ભારતની આકાંક્ષાઓને પૂર્ણ કરવા માટે ઊંડી માન્યતાઓ અને વલણમાં પરિવર્તનની જરૂરિયાત પર ભાર મૂકતા કહ્યું. તાલીમ સંસ્થાઓની ભૂમિકા, મિશ્રાએ સુમેળપૂર્ણ ક્ષમતા-નિર્માણ ઇકોસિસ્ટમની જરૂરિયાત પર ભાર મૂક્યો અને ક્ષમતા નિર્માણ કમિશન (CBC) દ્વારા "કર્મયોગી યોગ્યતા મોડલ" ના વિકાસની જાહેરાત કરી "તેમાંથી દરેક શક્તિ અને કુશળતા લાવે છે જે સમગ્ર અમલદારશાહી માટે મૂલ્યવાન હોઈ શકે છે. . આથી, વધુ સુમેળપૂર્ણ ક્ષમતા-નિર્માણ ઇકોસિસ્ટમ બનાવવાનો અવકાશ રહે છે. આ ક્ષમતા-નિર્માણ ઇકોસિસ્ટમને સિસ્ટમ-સ્તર મજબૂત કરવાની જરૂર છે. આપણા ઘણા સનદી અધિકારીઓ આજે અસાધારણ રીતે સારું પ્રદર્શન કરે છે, પરંતુ ક્ષમતા-નિર્માણ માટે એક સંસ્થાકીય અને સારી રીતે ગણવામાં આવેલો અભિગમ દરેક સનદી કર્મચારીને ચમકવા અને શ્રેષ્ઠ કામગીરી કરવા સક્ષમ બનાવી શકે છે", તેમણે જણાવ્યું હતું કે મિશ્રાએ સીટીઆઈને ઇકોસિસ્ટમ વિકસાવતા તેમના સંબંધિત વિભાગો માટે સમસ્યાનું નિરાકરણ લાવવા વિનંતી કરી હતી. તેમની નિપુણતાની આસપાસ અને જ્ઞાન હબ બનવા ઉપરાંત, મિશ્રાએ તાલીમ અકાદમી યુનિવર્સિટીઓ અને સંશોધન સંસ્થાઓ વચ્ચેના સહયોગને પ્રોત્સાહિત કર્યા જેથી ક્ષમતા-નિર્માણ ઇકોસિસ્ટમમાં યોગદાન આપતા CTI ને નોલેજ હબમાં રૂપાંતરિત કરી શકાય. તમામ સેવાઓમાંથી તાલીમના માળખા અંગે, મિશ્રાએ બદલાતા સમયના પડકારોને પહોંચી વળવા પરંપરાગત પદ્ધતિઓથી આગળ વધવાની જરૂરિયાત પર ભાર મૂક્યો હતો "શાસનનું પરિવર્તન ત્યારે જ થશે જ્યારે, યોગ્ય વલણ દરેક કર્મચારી સુધી કુશળતા પહોંચે. ડિજિટલ ક્રાંતિ સરકારી સેવાઓમાં કાર્યક્ષમતા, પારદર્શિતા અને પ્રતિભાવ વધારવા માટે અભૂતપૂર્વ તકો રજૂ કરે છે. ઈ-લર્નિંગ પ્લેટફોર્મ્સ અને વર્ચ્યુઅલ ક્લાસરૂમ્સથી લઈને ડેટ એનાલિટિક્સ અને આર્ટિફિશિયલ ઈન્ટેલિજન્સ સુધી, આપણે આપણા સનદી અધિકારીઓને સશક્ત બનાવવા અને નિર્ણય લેવાની પ્રક્રિયાઓને ઑપ્ટિમાઇઝ કરવા માટે કટીંગ-એજ ટેક્નોલોજીનો લાભ લેવો જોઈએ", તેમણે કહ્યું. ડેટા એનાલિટિક્સ અને આર્ટિફિશિયલ ઇન્ટેલિજન્સ
સરકારની કાર્યક્ષમતા, પારદર્શિતા અને પ્રતિભાવ વધારવા માટે મિશ્રાએ સિવિલ સેવકો માટે પ્રારંભિક તબક્કાથી જ ઉભરતી ટેક્નોલોજીઓથી પરિચિત થવાની જરૂરિયાત પર ભાર મૂક્યો હતો, અને જણાવ્યું હતું કે દરેક સ્તરે નિર્ણય લેવાની પ્રક્રિયા મજબૂત ડેટા પર આધારિત હોવી જોઈએ, તેમણે આશા વ્યક્ત કરી કે વર્કશોપ નક્કર પેદા કરશે. ક્ષમતા નિર્માણના આ નિર્ણાયક પાસાઓને સંબોધતા એક્શન પોઈન્ટ્સ મિશ્રાએ જણાવ્યું હતું કે, "ડિજિટલ ક્રાંતિ સરકારી સેવાઓની કાર્યક્ષમતા, પારદર્શિતા અને પ્રતિભાવ વધારવા માટે અભૂતપૂર્વ તકો રજૂ કરે છે, ઈ-લર્નિંગ પ્લેટફોર્મ્સ અને વર્ચ્યુઅલ ક્લાસરૂમ્સમાંથી ડેટ એનાલિટિક્સ અને કૃત્રિમ તરફ જવાની જરૂર છે. બુદ્ધિમત્તા અને આપણે આપણા નાગરિક કર્મચારીઓને સશક્ત બનાવવા અને નિર્ણય લેવાની પ્રક્રિયાઓને શ્રેષ્ઠ બનાવવા માટે અત્યાધુનિક તકનીકોનો લાભ લેવો જોઈએ."