अगरतला (त्रिपुरा) [भारत], त्रिपुरा के मुख्यमंत्री माणिक साहा ने बुधवार को घोषणा की कि वर्तमान सरकार ने पारदर्शी भर्ती नीतियों के माध्यम से योग्य व्यक्तियों को रोजगार प्रदान करने को प्राथमिकता दी है, यह सुनिश्चित करते हुए कि योग्य उम्मीदवारों की अनदेखी न की जाए।
अपने कार्यकाल के दौरान, राज्य सरकार ने चार श्रेणियों में 13,661 नौकरियां प्रदान की हैं। यह बयान अगरतला के एडी नगर में पंचायत राज प्रशिक्षण संस्थान में एक नौकरी प्रस्ताव वितरण समारोह में दिया गया था, जहां पंचायत कार्यकारी अधिकारियों, सीडीपीओ और आईसीडीएस पर्यवेक्षकों के निजी सहायकों को नौकरी के प्रस्ताव वितरित किए गए थे।
अपने संबोधन में मुख्यमंत्री माणिक साहा ने पारदर्शी दृष्टिकोण के साथ काम करने की सरकार की प्रतिबद्धता पर जोर दिया. उन्होंने कहा कि प्रधानमंत्री नरेंद्र मोदी ने वंचित पृष्ठभूमि के उम्मीदवारों की दुर्दशा के बारे में बात की थी, जो अक्सर नहीं जानते कि रोजगार के अवसर कहां तलाशें। मुख्यमंत्री ने इस बात पर जोर दिया कि एक पारदर्शी और निष्पक्ष परीक्षा प्रक्रिया यह सुनिश्चित करने के लिए महत्वपूर्ण है कि सबसे वंचित व्यक्तियों को भी योग्यता के आधार पर नौकरियां सुरक्षित करने का अवसर मिले।
डॉ साहा ने वर्तमान सरकार के कार्यकाल के दौरान नौकरी प्रावधान पर विस्तृत आंकड़े प्रस्तुत किये. ग्रुप ए में 2018-19 में 99, 2019-20 में 4, 2020-21 में 40, 2021-22 में 223, 2022-23 में 147 और 2023-24 में 28 नौकरियां दी गईं। ग्रुप बी में 2018-19 में 1, 2019-20 में 3, 2020-21 में 4, 2021-22 में 16, 2022-23 में 77 और 2023-24 में 7 नौकरियां दी गईं। ग्रुप सी में 2018-19 में 986, 2019-20 में 965, 2020-21 में 629, 2021-22 में 2,699, 2022-23 में 5,044 और 2023-24 में 1,966 नौकरियां दी गईं। ग्रुप डी में 2018-19 में 100, 2019-20 में 174, 2020-21 में 121, 2021-22 में 134, 2022-23 में 116 और 2023-24 में 78 नौकरियां दी गईं।
मुख्यमंत्री ने उन आलोचकों को चुनौती देते हुए एक अलंकारिक प्रश्न उठाया जो दावा करते हैं कि नौकरियां प्रदान नहीं की जा रही हैं। उन्होंने सभी भर्ती प्रक्रियाओं में पारदर्शिता बनाए रखने के लिए सरकार की प्रतिबद्धता की पुष्टि की। डॉ. साहा ने कहा कि नए भर्ती किए गए कर्मचारियों को उनकी भूमिकाओं के लिए आवश्यक कौशल और ज्ञान से लैस करने के लिए प्रशिक्षण प्राप्त होगा।
मुख्यमंत्री ने राष्ट्रीय स्तर पर पुरस्कार प्राप्त करने वाले त्रिपुरा के अधिकारियों और कर्मचारियों की उपलब्धियों पर भी गर्व व्यक्त किया। उन्होंने राज्य में ई-पंचायत प्रणाली के हालिया कार्यान्वयन पर प्रकाश डाला, जो सरकारी कर्मचारियों और अधिकारियों की टीम वर्क के माध्यम से संभव हुआ।
समारोह में विधायक मीना रानी सरकार, मुख्य सचिव जे.के. सहित कई गणमान्य लोग उपस्थित थे। सिन्हा, मुख्यमंत्री के सचिव डॉ. पी.के. चक्रवर्ती, राज्य सरकार के सचिव अपूर्बा रॉय, समाज कल्याण और सामाजिक शिक्षा विभाग के सचिव तापस रॉय और ग्रामीण विकास विभाग के सचिव हेमेंद्र कुमार रावल सहित अन्य वरिष्ठ अधिकारी शामिल थे। कुल 473 नये रंगरूटों को मुख्यमंत्री और अन्य विशिष्ट अतिथियों से नौकरी के प्रस्ताव पत्र प्राप्त हुए।
अंत में, मुख्यमंत्री डॉ. साहा ने त्रिपुरा सरकार परिवार में नई भर्तियों का स्वागत किया और उनसे पारदर्शिता बनाए रखने और राज्य के विकास में योगदान देने का आग्रह किया।
अपने कार्यकाल के दौरान, राज्य सरकार ने चार श्रेणियों में 13,661 नौकरियां प्रदान की हैं। यह बयान अगरतला के एडी नगर में पंचायत राज प्रशिक्षण संस्थान में एक नौकरी प्रस्ताव वितरण समारोह में दिया गया था, जहां पंचायत कार्यकारी अधिकारियों, सीडीपीओ और आईसीडीएस पर्यवेक्षकों के निजी सहायकों को नौकरी के प्रस्ताव वितरित किए गए थे।
अपने संबोधन में मुख्यमंत्री माणिक साहा ने पारदर्शी दृष्टिकोण के साथ काम करने की सरकार की प्रतिबद्धता पर जोर दिया. उन्होंने कहा कि प्रधानमंत्री नरेंद्र मोदी ने वंचित पृष्ठभूमि के उम्मीदवारों की दुर्दशा के बारे में बात की थी, जो अक्सर नहीं जानते कि रोजगार के अवसर कहां तलाशें। मुख्यमंत्री ने इस बात पर जोर दिया कि एक पारदर्शी और निष्पक्ष परीक्षा प्रक्रिया यह सुनिश्चित करने के लिए महत्वपूर्ण है कि सबसे वंचित व्यक्तियों को भी योग्यता के आधार पर नौकरियां सुरक्षित करने का अवसर मिले।
डॉ साहा ने वर्तमान सरकार के कार्यकाल के दौरान नौकरी प्रावधान पर विस्तृत आंकड़े प्रस्तुत किये. ग्रुप ए में 2018-19 में 99, 2019-20 में 4, 2020-21 में 40, 2021-22 में 223, 2022-23 में 147 और 2023-24 में 28 नौकरियां दी गईं। ग्रुप बी में 2018-19 में 1, 2019-20 में 3, 2020-21 में 4, 2021-22 में 16, 2022-23 में 77 और 2023-24 में 7 नौकरियां दी गईं। ग्रुप सी में 2018-19 में 986, 2019-20 में 965, 2020-21 में 629, 2021-22 में 2,699, 2022-23 में 5,044 और 2023-24 में 1,966 नौकरियां दी गईं। ग्रुप डी में 2018-19 में 100, 2019-20 में 174, 2020-21 में 121, 2021-22 में 134, 2022-23 में 116 और 2023-24 में 78 नौकरियां दी गईं।
मुख्यमंत्री ने उन आलोचकों को चुनौती देते हुए एक अलंकारिक प्रश्न उठाया जो दावा करते हैं कि नौकरियां प्रदान नहीं की जा रही हैं। उन्होंने सभी भर्ती प्रक्रियाओं में पारदर्शिता बनाए रखने के लिए सरकार की प्रतिबद्धता की पुष्टि की। डॉ. साहा ने कहा कि नए भर्ती किए गए कर्मचारियों को उनकी भूमिकाओं के लिए आवश्यक कौशल और ज्ञान से लैस करने के लिए प्रशिक्षण प्राप्त होगा।
मुख्यमंत्री ने राष्ट्रीय स्तर पर पुरस्कार प्राप्त करने वाले त्रिपुरा के अधिकारियों और कर्मचारियों की उपलब्धियों पर भी गर्व व्यक्त किया। उन्होंने राज्य में ई-पंचायत प्रणाली के हालिया कार्यान्वयन पर प्रकाश डाला, जो सरकारी कर्मचारियों और अधिकारियों की टीम वर्क के माध्यम से संभव हुआ।
समारोह में विधायक मीना रानी सरकार, मुख्य सचिव जे.के. सहित कई गणमान्य लोग उपस्थित थे। सिन्हा, मुख्यमंत्री के सचिव डॉ. पी.के. चक्रवर्ती, राज्य सरकार के सचिव अपूर्बा रॉय, समाज कल्याण और सामाजिक शिक्षा विभाग के सचिव तापस रॉय और ग्रामीण विकास विभाग के सचिव हेमेंद्र कुमार रावल सहित अन्य वरिष्ठ अधिकारी शामिल थे। कुल 473 नये रंगरूटों को मुख्यमंत्री और अन्य विशिष्ट अतिथियों से नौकरी के प्रस्ताव पत्र प्राप्त हुए।
अंत में, मुख्यमंत्री डॉ. साहा ने त्रिपुरा सरकार परिवार में नई भर्तियों का स्वागत किया और उनसे पारदर्शिता बनाए रखने और राज्य के विकास में योगदान देने का आग्रह किया।
