मुंबई, टाटा इन्स्टिट्यूट ऑफ सोशल सायन्सेस (TISS) मधील शिक्षक संघटनेने प्राध्यापक सदस्य आणि कर्मचाऱ्यांना त्यांच्या कराराचे नूतनीकरण न करण्याच्या नोटिसा मागे घेण्यास अल्पकालीन दिलासा असल्याचे म्हटले आहे आणि टाटा एज्युकेशन ट्रस्टच्या प्राध्यापक सदस्यांच्या सेवा नियमित करण्याची मागणी केली आहे. कर्मचारी.
तसेच पदांचा अनुशेष आणि नवीन UGC पदे भरण्याची मागणी केली आहे.
टाटा इन्स्टिट्यूट ऑफ सोशल सायन्सेस टीचर्स असोसिएशन (TISSTA) ने सोमवारी 7 व्या वेतन आयोगाच्या समानतेसह TET अंतर्गत आर्थिक टिकाऊपणा आणि शिक्षक सदस्य आणि कर्मचाऱ्यांच्या भवितव्याबद्दल स्पष्टता नसल्याबद्दल चिंता व्यक्त केली.
TISSTA ने दावा केला आहे की ॲडव्हान्स्ड सेंटर फॉर वुमन स्टडीजमधील कर्मचाऱ्यांना बजावलेल्या नोटिसा अद्याप मागे घेण्यात आलेल्या नाहीत.
TISS ने रविवारी सांगितले की त्यांनी कराराचे नूतनीकरण न करणाऱ्या 55 शिक्षक आणि 60 शिक्षकेतर कर्मचाऱ्यांना दिलेल्या नोटिसा मागे घेतल्या आहेत आणि त्यांना त्यांचे काम सुरू ठेवण्यास सांगितले आहे.
TISS ने सांगितले होते की सर्व 55 प्राध्यापक आणि 60 शिक्षकेतर कर्मचारी टाटा एज्युकेशन ट्रस्ट (TET) द्वारे निधी उपलब्ध असलेल्या कार्यक्रमांतर्गत नियुक्त करण्यात आले होते आणि ते एका अचूक कार्यक्रम कालावधीसह कराराच्या आधारावर होते.
"TISS ने टाटा एज्युकेशन ट्रस्ट (TET) कडून निधी नसल्याबद्दल प्राध्यापक आणि कर्मचाऱ्यांना जारी केलेल्या नोटिसा मागे घेतल्या आहेत. TISS प्रशासन आणि TET यांच्यात रविवारी झालेल्या बैठकीनंतर, या स्त्रोताकडून पगार घेणाऱ्या प्राध्यापक आणि कर्मचाऱ्यांच्या समाप्तीचे आदेश मागे घेण्यात आले आहे," TISSTA ने सांगितले.
शिक्षक संघटनेने मात्र ही कारवाई त्यांच्या सहकाऱ्यांना तात्पुरता दिलासा असल्याचे म्हटले आहे.
"आम्ही आमच्या सहकाऱ्यांना प्रकल्प कर्मचारी म्हणून प्रक्षेपित केल्याबद्दल चिंतित आहोत. आम्ही स्पष्ट करतो की टाटा ट्रस्टच्या पदांवर असलेले आमचे सहकारी आमच्या शाळा आणि केंद्रांचे अविभाज्य सदस्य आहेत.
"त्यांची नियुक्ती योग्य निवड प्रक्रियेद्वारे केली जाते आणि कराराद्वारे गुंतलेली असते आणि एका दशकाहून अधिक काळ संस्थेच्या मुख्य अध्यापन आणि शैक्षणिक क्रियाकलापांमध्ये ते योगदान देत आहेत," TISSTA निवेदनात म्हटले आहे.
हा अल्प-मुदतीचा किंवा तात्पुरता दिलासा आहे आणि पुढे जाण्याच्या मार्गावर कोणतीही स्पष्टता नाही, असे त्यात म्हटले आहे आणि स्पष्टीकरण मिळविण्यासाठी TISS कुलगुरूंसोबत बैठक घेण्याची मागणी केली आहे.
TISSTA नुसार, ॲडव्हान्स्ड सेंटर फॉर वुमन स्टडीजमधील कर्मचाऱ्यांना जारी केलेली समाप्ती पत्रे अद्याप मागे घेण्यात आलेली नाहीत.
"यूजीसी/भारत सरकारची योजना म्हणून, इतरांबरोबरच अनुदान मिळण्यास नियमित वार्षिक विलंब होतो. अशा परिस्थितीत, त्यांना समाप्तीची पत्रे जारी केली गेली नसावीत. आम्ही पुनरुच्चार करतो की ही पत्रे तत्काळ मागे घेतली जाणे आवश्यक आहे. प्रभाव पडतो आणि त्यांना पुनर्स्थापित करणे आणि प्रलंबित पगार जारी करणे आवश्यक आहे (मार्च ते जून 2024), ” निवेदनात म्हटले आहे.
आर्थिक शाश्वतता आणि त्यांच्या भविष्याबाबत स्पष्टता नसल्याबद्दल चिंता व्यक्त करून, TISSTA ने दावा केला की, वेळेवर कारवाई करण्यात आणि शैक्षणिक सातत्य सुनिश्चित करण्यात प्रशासकीय विलंबामुळे सध्याची परिस्थिती उद्भवली आहे, विशेषत: जेव्हा संस्था आपले नवीन शैक्षणिक सत्र सुरू करणार आहे आणि संक्रमण होत आहे. त्याच्या सर्व अध्यापन कार्यक्रमांसाठी NEP फ्रेमवर्कसाठी.
निवेदनात म्हटले आहे की, "आम्ही TISS प्रशासनाकडून TET प्राध्यापक आणि कर्मचारी यांचे मॅपिंग आणि रिक्त अनुशेष पदे आणि नवीन UGC पदे भरण्यासाठी नियमितीकरण आणि शोषणासाठी एक समग्र रोडमॅप शोधत आहोत."
तसेच पदांचा अनुशेष आणि नवीन UGC पदे भरण्याची मागणी केली आहे.
टाटा इन्स्टिट्यूट ऑफ सोशल सायन्सेस टीचर्स असोसिएशन (TISSTA) ने सोमवारी 7 व्या वेतन आयोगाच्या समानतेसह TET अंतर्गत आर्थिक टिकाऊपणा आणि शिक्षक सदस्य आणि कर्मचाऱ्यांच्या भवितव्याबद्दल स्पष्टता नसल्याबद्दल चिंता व्यक्त केली.
TISSTA ने दावा केला आहे की ॲडव्हान्स्ड सेंटर फॉर वुमन स्टडीजमधील कर्मचाऱ्यांना बजावलेल्या नोटिसा अद्याप मागे घेण्यात आलेल्या नाहीत.
TISS ने रविवारी सांगितले की त्यांनी कराराचे नूतनीकरण न करणाऱ्या 55 शिक्षक आणि 60 शिक्षकेतर कर्मचाऱ्यांना दिलेल्या नोटिसा मागे घेतल्या आहेत आणि त्यांना त्यांचे काम सुरू ठेवण्यास सांगितले आहे.
TISS ने सांगितले होते की सर्व 55 प्राध्यापक आणि 60 शिक्षकेतर कर्मचारी टाटा एज्युकेशन ट्रस्ट (TET) द्वारे निधी उपलब्ध असलेल्या कार्यक्रमांतर्गत नियुक्त करण्यात आले होते आणि ते एका अचूक कार्यक्रम कालावधीसह कराराच्या आधारावर होते.
"TISS ने टाटा एज्युकेशन ट्रस्ट (TET) कडून निधी नसल्याबद्दल प्राध्यापक आणि कर्मचाऱ्यांना जारी केलेल्या नोटिसा मागे घेतल्या आहेत. TISS प्रशासन आणि TET यांच्यात रविवारी झालेल्या बैठकीनंतर, या स्त्रोताकडून पगार घेणाऱ्या प्राध्यापक आणि कर्मचाऱ्यांच्या समाप्तीचे आदेश मागे घेण्यात आले आहे," TISSTA ने सांगितले.
शिक्षक संघटनेने मात्र ही कारवाई त्यांच्या सहकाऱ्यांना तात्पुरता दिलासा असल्याचे म्हटले आहे.
"आम्ही आमच्या सहकाऱ्यांना प्रकल्प कर्मचारी म्हणून प्रक्षेपित केल्याबद्दल चिंतित आहोत. आम्ही स्पष्ट करतो की टाटा ट्रस्टच्या पदांवर असलेले आमचे सहकारी आमच्या शाळा आणि केंद्रांचे अविभाज्य सदस्य आहेत.
"त्यांची नियुक्ती योग्य निवड प्रक्रियेद्वारे केली जाते आणि कराराद्वारे गुंतलेली असते आणि एका दशकाहून अधिक काळ संस्थेच्या मुख्य अध्यापन आणि शैक्षणिक क्रियाकलापांमध्ये ते योगदान देत आहेत," TISSTA निवेदनात म्हटले आहे.
हा अल्प-मुदतीचा किंवा तात्पुरता दिलासा आहे आणि पुढे जाण्याच्या मार्गावर कोणतीही स्पष्टता नाही, असे त्यात म्हटले आहे आणि स्पष्टीकरण मिळविण्यासाठी TISS कुलगुरूंसोबत बैठक घेण्याची मागणी केली आहे.
TISSTA नुसार, ॲडव्हान्स्ड सेंटर फॉर वुमन स्टडीजमधील कर्मचाऱ्यांना जारी केलेली समाप्ती पत्रे अद्याप मागे घेण्यात आलेली नाहीत.
"यूजीसी/भारत सरकारची योजना म्हणून, इतरांबरोबरच अनुदान मिळण्यास नियमित वार्षिक विलंब होतो. अशा परिस्थितीत, त्यांना समाप्तीची पत्रे जारी केली गेली नसावीत. आम्ही पुनरुच्चार करतो की ही पत्रे तत्काळ मागे घेतली जाणे आवश्यक आहे. प्रभाव पडतो आणि त्यांना पुनर्स्थापित करणे आणि प्रलंबित पगार जारी करणे आवश्यक आहे (मार्च ते जून 2024), ” निवेदनात म्हटले आहे.
आर्थिक शाश्वतता आणि त्यांच्या भविष्याबाबत स्पष्टता नसल्याबद्दल चिंता व्यक्त करून, TISSTA ने दावा केला की, वेळेवर कारवाई करण्यात आणि शैक्षणिक सातत्य सुनिश्चित करण्यात प्रशासकीय विलंबामुळे सध्याची परिस्थिती उद्भवली आहे, विशेषत: जेव्हा संस्था आपले नवीन शैक्षणिक सत्र सुरू करणार आहे आणि संक्रमण होत आहे. त्याच्या सर्व अध्यापन कार्यक्रमांसाठी NEP फ्रेमवर्कसाठी.
निवेदनात म्हटले आहे की, "आम्ही TISS प्रशासनाकडून TET प्राध्यापक आणि कर्मचारी यांचे मॅपिंग आणि रिक्त अनुशेष पदे आणि नवीन UGC पदे भरण्यासाठी नियमितीकरण आणि शोषणासाठी एक समग्र रोडमॅप शोधत आहोत."
